АЛЕЙСК
Что наиболее значительное удалось сделать в области образования в 2015 году?
Образовательная сеть города представлена шестью дошкольными учреждениями, три из которых имеют филиалы, семью школами, двумя учреждениями дополнительного образования детей. В детских садах города 72 группы, из них:
3 - логопедические (ДОУ № 16, 5 ф):
4 - коррекционные (ДОУ № 8, 10, 12, 15); 1 - санаторная (ДОУ № 5);
• 64 - общеразвивающие группы.
В соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 7.05.2012 № 599 «О мерах по реализации государственной политики в области образования и науки», распоряжением Правительства Российской Федерации от 22.11.2012 Кч 2148 «Об утверждении государственной программы Российской Федерации «Развитие образования» на 2013 - 2020 годы» на органы местного самоуправления возложена обязанность ликвидации очереди на зачисление детей в дошкольные образовательные организации в возрасте от 3 до 7 лет.
Решение проблемы обеспечения доступности дошкольного образования на территории города Алейска осуществляется в рамках региональной поэтапной программы («дорожная карта»), направленной на ликвидацию очередности в учреждениях, реализующих основную общеобразовательную программу ДОШКОЛЬНОГО образования для детей в возрасте от 3 до 7 лет. В целом планируемые результаты на 2015 год по созданию дополнительных мест в дошкольных образовательных учреждениях достигнуты.
На основании приказа Министерства образования и науки Российской Федерации от 17.10.2013 № 1155 «Об утверждении федерального государственною образовательного стандарта дошкольного образования» (далее - ФГ'ОС ДО) с 01.01.2014 началось поэтапное введение ФГОС ДО на территории города Алейска. Определено 2 пилотных учреждения по введению ФГОС ДО (МБДОУ детский сад № 16, МБ ДО У детский сад № 8).
В дошкольных образовательных организациях созданы условия для дошкольников с ограниченными возможностями здоровья. Во всех дошкольных учреждениях, используются здоровьесберсгающие технологии, работают инструктора по физическому воспитанию. Зарождаются новые формы работы с родителями: физкультурные развлечения, соревнования, спортивные праздники, дни здоровья, способствующие установлению контактов с родителями, сближению педагогических позиций.
В городе Ллейске 7 общеобразовательных организаций: 4 муниципальных бюджетных средних общеобразовательных школы, 2 муниципальные бюджетные основные общеобразовательные школы и муниципальное бюджетное общеобразовательное учреждение - лицей. За последние 3 года наблюдается положительная динамика роста численности учащихся (сведения из статистической отчетности, сентябрь начала каждого учебного года): 2013 - 2014 у ч/год - 2844 учащихся, 2014-2015 уч/год - 201 7 учащихся, 2015- 2016 уч/год - 3039 учащихся.
В связи с ростом рождаемости наблюдается положительная динамика роста числа детей в начальной и основной ступени. По сравнению с прошлым годом численность в начальной ступени увеличилась на 65 учащихся, с основной ступени на 89 учащихся.
За последние 3 года в Алейске достигнут 100% охват профильным обучением во всех 5 муниципальных бюджетных средних общеобразовательных школах. Реализуются следующие профили: физико-математический, химико-биологический, социально - экономический, Социально-гуманитарный, оборонно-спортивный.
16 учащихся по состоянию здоровья находятся на домашнем обучении. Четверо учащихся обучаются дистанционного в краевом центре дистанционного обучения. Созданы условия для обучения детей с ограниченными возможностями здоровья. В обычных общеобразовательных классах обучается 66 детей с ограниченными возможностями здоровья.
135 выпускников 11-х классов получили аттестаты о среднем общем образовании, в том числе 1 I выпускников - аттестаты особого образца и медали «За особые успехи в учении». Доля обучающихся, успешно освоивших программу среднего общего образования, по сравнению с предыдущим годом выросла па 0,41 %.
По результатам государственной итоговой аттестации I выпускница 11 класса набрала максимальное количество баллов по русскому языку.
Аттестаты об основном общем образовании получили 228 (100 %) человек, в том числе 20 (8,7 %) человек - аттестат об основном общем образовании с отличием.
В общеобразовательных учреждениях города Алейска обеспечено поэтапное введение федерального государственного образовательного стандарта общего образования. С 1 сентября 2014 года все учащиеся 1 -4-х классов (100 %) обучаются по федеральному государственному образовательному стандарту начального общего образования в штатном режиме; но федеральному государственному образовательному стандарту основного общего образования в пилотном режиме обучаются 103 человека (16,42 % от общей численности обучающихся 5, 6 классов).
 В целом, федеральный государственный образовательный стандарт общего образования осваиваюч 1833 обучающихся общеобразовательных учреждений города Алейска {60,43 % от общей численности обучающихся).
В 2014 - 2015 учебном году денежное поощрение I убернатора Алтайского края получили 17 обучающихся - отличников из многодетных семей.
В 2014 - 2015 учебном году организованным горячим питанием обеспечено в среднем 95% обучающихся.
В 2014 - 2015 учебном году на базе 3 общеобразовательных учреждений действовали региональные инновационные площадки по темам: «Формирование ключевых компетенций младших школьников через применение комнетентностно) о подхода в обучении», «11рименение технологических карт в освоении ФГОС начального общего образования», «Развитие кадрового потенциала».
В региональном мероприятие «Будущее Алтая» — приняли участие 19 обучающихся, многие из них стали победителями и призерами.
В 2015 году денежное поощрение I убернатора Алтайского края получил 1 обучающийся, 11 обучающимся присуждена именная стипендия главы администрации города Алейска.
В 2015 году 2 учи геля города Алейска приняли участие в ежегодном федеральном конкурсе лучших учителей на получение денежного поощрения В размере 200000 рублей. Кроме того, в 2015 году 6 педагогов города Алейска приняли участие в ежегодном конкурсе на получение денежного поощрения лучшими педагогическими работниками краевых государственных и муниципальных образовательных организаций на получение денежного поощрения в размере 50000 рублей, 2 из них стали победителями.
Повышение качества ресурсного обеспечения образовательных учреждений города Алейска является одним из приоритетных направлений деятельности.
С целью сохранения кадрового потенциала, повышения престижности И привлекательности работы в муниципальных образовательных учреждениях города Алейска Комитетом по образованию и делам молодежи администрации города Алейска предусмотрен ряд мероприятий. В целях стимулирования молодых педагогов, впервые приступивших к работе по специальности в городе Алейске, на основании постановления администрации города Алейска от 03.08.2011 Ш 947 «О единовременном пособии педагогическим работникам из числа выпускников образовательных учреждений среднего или высшего профессионального образования, впервые приступившим к работе по специальности в образовательных учреждениях города Алейска» предусмотрена с 1 января 2012 года выплата единовременных пособий в размере 15 тысяч рублей из средств бюджета города, предусмотренных долгосрочной целевой программой «Молодежь города Алейска» на 2011-2015 годы.
«Территориальным отраслевым соглашением по учреждениям образования города Алейска» установлены надбавки к ставкам (окладам) в первый год работы в размере 40%, во второй год - до 30%, в третий -20% из средств субвенции на заработную плату. Остропуждающиеся прибывшие специалисты обеспечиваются комнатой в благоустроенном общежитии.
В 2014 два молодых учителя города Алейска стали участниками долгосрочной целевой программы «Льготная ипотека для молодых учителей», утвержденной постановлением Администрации Алтайского края от 17.05.2012 № 255, получив субсидии на сумму 680 400 рублей. В очереди на получение субсидии на приобретение (строительство) жилья стоит' 1 учитель.
С целью формирования системы работы по привлечению и закреплению молодых специалистов в общеобразовательных учреждениях города Алейска приказом комитета по образованию от 02.07.2013 Кй 137 утвержден Комплексный план мероприятий привлечения и закрепления молодых специалистов в общеобразовательных учреждениях города Алейска па 2013 - 2017 годы. Работает Сообществ© молодых педагогов города Алейска. В образовательных учреждениях организована работа шефов-наставников.
Ежегодно за счет средств краевого бюджета педагоги проходят санаторно - курортное оздоровление, в 201 5 году получили денежные средства 2 учителя и ! педагог ДОУ.
Отраслевыми ведомственными наградами награждены в 2015 году 5 человек: 1 - присвоено Почетное звание «I (очетпый работник общего образования Российской Федерации», 4 - почетные грамоты Министерства образования и пауки РФ. 5 педагогических работников награждены почетными грамотами Главного управления образования и молодежной политики Алтайского края.
2. Какие успехи и достижения Ваших коллег из других городов Вы бы особо отметили?
Достижения наших коллег - г. Барнаул, создание кластерной системы: объединение дополнительного, дошкольного и общего образования.
3. Какие наиболее трудные проблемы не удалось решить в предыдущем году?
- Обеспечение доступности дошкольного образования на территории города Алейска (обеспечение услугой детей до 3-х лет).
- материально-техническое обеспечение учреждений дополнительного образования (ЦДТ).
- Обучение детей и подростков в одну смену в общеобразовательных учреждениях.
4. Какие задачи стоят' в 2016 году?
- обеспечить решение проблемы доступности дошкольного образования на территории города Алейска (обеспечение услугой детей до 3-х лет);
- продолжить создание необходимых условий для введения и реализации федерального государственного образовательного стандарта дошкольного образования;
- продолжить работу но созданию условий, гарантирующих охрану и укрепление здоровья несовершеннолетних, личностного развития, адаптации к жизни в обществе, формированию общей культуры, организации содержательного отдыха;
- повысить качество обучения школьников по профильным предметам естественнонаучного и математического циклов;
- продолжить работу по привлечению молодых высококвалифицированных
специалистов в отрасль «Образование»;
- продолжить работу по обеспечению исполнения законодательства противопожарного и санитарно-эпидемиологического законодательства в учреждениях;
- решение вопроса обучения детей и подростков в одну смену в
общеобразовательных учреждениях;
- создание условий, соответствующих требованиям законодательства, для обучения детей с ОВЗ.