ДОМ.РФ. В госкорпорации отметили острый дефицит архитекторов и урбанистов в российских регионах

ДОМ.РФ и Архитекторы.рф изучили ситуацию с кадрами в градостроительной сфере в субъектах РФ. В частности, были проанализированы профильные вакансии и уровень зарплат, на которые могут рассчитывать архитекторы и урбанисты в региональных и муниципальных органах власти. Исследование показывало необходимость улучшения условий работы специалистов — это необходимо для комплексного развития городов. 

В большинстве вакансий соискателям предлагают зарплату ниже средней по региону. Например, ведущему специалисту комитета градостроительства и архитектуры Голышмановского городского округа Тюменской области предлагают 21 500 рублей в месяц — это в пять раз меньше средней региональной зарплаты 112 555 рублей. Главный архитектор Нальчика — столицы Кабардино-Балкарской республики с населением 265 тыс. человек — может рассчитывать на 28 — 30 тыс. рублей. 

«Российские города имеют огромный потенциал развития, но многие из них нуждаются в серьезной перезагрузке градостроительной политики. Для выполнения этой задачи необходимы квалифицированные, неравнодушные и мотивированные специалисты. С такими мы работаем на образовательной программе Архитекторы.pф. Многие из них отмечают проблему низкого дохода специалистов и, как следствие, недостаточной заинтересованности. Со своей стороны, ДОМ.PФ поддерживает талантливых и перспективных архитекторов благодаря образовательным программам, ярмаркам вакансий и другим необходимым для профессионального развития активностям. Но для уверенного будущего нашей отрасли необходимо наладить „базовые“ настройки — в первую очередь, это комфортные условия работы в муниципалитетах и администрациях городов, которые в этих специалистах больше всего и нуждаются», — отметил директор по развитию городской среды ДОМ.PФ Антон Финогенов. 

Согласно результатам обзора, ведущий специалист в сфере архитектуры и градостроительства в среднем получает около 20 тыс. рублей, начальник отдела — 30–40 тыс. рублей, начальник управления — около 50 тыс. рублей. Самые высокие зарплаты встречаются в местных и региональных органах власти на Чукотке и на Сахалине, но и они уступают средним региональным показателям. В целом, лишь в 7 (3,66%) вакансиях из 191 предлагается сумма выше средней. В 10 (5,24%) вакансиях предлагается сумма, равная средней региональной зарплате или незначительно меньшая. 

Также авторы материала сравнили показатели оплаты труда на госслужбе с зарплатами архитекторов в коммерческой сфере. В среднем разница составляет около 30%. Например, архитектор в Перми в бюро или проектной компании может рассчитывать на 35 тыс. рублей в месяц минимум. При этом заместителю начальника управления градостроительства и архитектуры администрации Добрянского городского округа в Пермской области предлагают зарплату 22 — 26 тыс. рублей в месяц. 

Несмотря на эти показатели, архитекторы продолжают идти на муниципальную и государственную службу. Авторы материала провели опрос и выяснили, какие преимущества видят в этой работе специалисты. В этот список попали, в частности, возможность приносить пользу городу и быстро развивать многочисленные профессиональные навыки. Многие респонденты ответили, что работа на госслужбе — отличный старт для молодого специалиста в сфере архитектуры и градостроительств. 

В основе анализа — около 200 вакансий для архитекторов, градостроителей, руководителей архитектурных департаментов, консультантов. Все они публикуются в открытом доступе на онлайн-сервисах поиска работы. Подробнее познакомиться с результатами аналитического обзора и изучить таблицу с зарплатами специалистов можно на сайте программы Архитекторы.рф по ссылке. 

Источник: Официальный сайт ДОМ.РФ