АССОЦИАЦИЯ СИБИРСКИХ И ДАЛЬНЕВОСТОЧНЫХ ГОРОДОВ
 

Секции

 
 
Информатизация органов местного самоуправления
Земельно-имущественные отношения
По информационной политике
По местному самоуправлению
Жилищно-коммунальное хозяйство и строительство
Потребительский рынок и услуги
Городской пассажирский транспорт
Градоустройство
Юридическая секция
Муниципальное образование
Экономика и финансы города
Муниципальная молодежная политика
Организационная и кадровая работа органов местного самоуправления
Внешнеэкономическая и международная деятельность
Социально-трудовые отношения
По вопросам организации муниципальных выборов
По вопросам ГО,ЧС и ОПБ
Муниципальный спорт и физическая культура
Положение о секции
Правление
Новости
Материалы

Красноярск. На сайтах всех общеобразовательных учреждений города внедрена программа расчета заработной платы

29.11.2013

Красноярск. На сайтах всех общеобразовательных учреждений города внедрена программа расчета заработной платы

Несколько месяцев назад в Красноярске в тестовом режиме заработала программа «Калькулятор». Сегодня модуль адаптирован на официальных сайтах всех общеобразовательных учреждений и теперь воспользоваться калькулятором может каждый учитель. Проверка правильности начисления заработной платы займёт 5-10 минут. Отметим, что зарплата учителя складывается из многих показателей работы. Для расчета применяется всего около 30 пунктов – стаж, количество уроков, проведение консультаций, проверка письменных работ, изготовление дидактических материалов, работа с родителями и пр. Благодаря программе учитель может в режиме реального времени не только проверить правильность начислений по итогам прошлого месяца, но и рассчитать примерный размер заработной платы в будущем, исходя из собственного плана работы.
Руководитель главного управления образования Алексей Храмцов: «Калькулятор поможет педагогу систематизировать процесс начисления зарплаты, провести анализ собственной работы, контролировать правильность, корректность начислений и получить в конечном итоге достойную оплату за качественный труд. Если у педагога есть вопросы по начислению заработной платы или её размер отличается с данными калькулятора, то он может обратиться в главное управление образования. Все обращения и жалобы будут рассмотрены. В случае необходимости нами может быть инициирована и проведена служебная проверка».
Начислением заработной платы занимаются специальные комиссии, в состав которых входят сотрудники школы и представители родительского комитета. Примечательно, что в конце месяца педагоги заполняют бланк так называемого «представления», в котором самостоятельно оценивают свой труд, ставят баллы по итогам работы и передают документ на рассмотрение комиссии. В большинстве случаев оценка педагогом собственной работы не сильно отличается от мнения комиссии.
По данным сентября текущего года средняя заработная плата красноярских учителей составила 29 тысяч рублей, в то время как в январе прошлого года размер средней зарплаты не превышал 22 тысяч рублей.

Справка:
В 126 общеобразовательных учреждениях города работает 4 911 учителей, 90, 5% из них – женщины. 87,7% педагогов имеют высшее образование. Средний возраст учителя составляет 45 лет, при этом стабильно увеличивается количество молодых педагогов, если в прошлом году в учреждениях работали 400 учителей в возрасте до 25 лет, то в новом учебном году их количество возросло до 452 человек (9,2% от общего числа). На одного педагога в среднем приходится 18 учеников. Самой многочисленное представительство в школах имеют учителя начальных классов – 1372 человека, в том числе 5 мужчин. Меньше всего учителей французского языка – 14. Начиная с 2010 года, в школы города пришли работать более 550 молодых педагогов. Причем ежегодно наблюдается значительный прирост желающих работать в общеобразовательных учреждениях города. Если в 2012 году были приняты на работу 150 молодых учителей, то в 2013 в школы пришли работать 209 человек, из них 23 учителя английского языка, 13 - русского языка и литературы, 30 – начальных классов, 17 – физической культуры и т. д.

Возврат к списку